Stellvertretende Pflegedienstleitung/Pflegedienstleitung (m/w/d)

Wir suchen für unsere Sozialstation eine stellvertretende Pflegedienstleitung, die nach gründlicher Einarbeitung die Pflegedienstleitung übernehmen soll.

Unser Plus-Paket für Sie:

• Eine sinnvolle und erfüllende Beschäftigung
• Sicherheit und Wertschätzung
• Ein familiäres und kollegiales Arbeitsklima in einem engagierten Team, in dem jeder/ jede Einzelne zählt!
• Ihre Stelle ist unbefristet, denn wir setzen auf eine langfristige und vertrauensvolle Zusammenarbeit. 
• Sie werden sorgfältig eingearbeitet und arbeiten selbstständig und eigenverantwortlich in einem interessanten Arbeitsfeld
• Tarifliche Bezahlungen nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR)
• Betriebliche Altersvorsorge
• Beihilfeversicherung 
• Krankengeldzuschuss 
• Betriebliches Gesundheitsmanagement

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, weil Sie

• Eine Ausbildung als Pflegefachkraft und idealerweise eine Weiterbildung zur Pflegedienstleitung mit mindestens 460 Stunden oder eine vergleichbare Ausbildung haben oder bereit sind, eine solche Weiterbildung berufsbegleitend zu absolvieren.
• Freude im Umgang mit alten und pflegebedürftigen Menschen haben.
• Gerne im Team arbeiten, engagiert sind und dienstleistungsorientiertes Handeln für Sie selbstverständlich ist.
• Über Organisations- und Führungstalent verfügen
• Eine hohe Kunden- und Serviceorientierung haben
• Belastbar, flexibel und motiviert sind
• Sie im Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis (Klasse B) sind
• Dazu beitragen möchten, alten und kranken Menschen ihren Wunsch zu erfüllen, so lange wie möglich gut versorgt zu Hause bleiben zu können
• Unsere Arbeit ist von christlichen Werten geprägt. Wir wünschen uns Mitarbeiterinnen, die daran gerne mitwirken

Ihre Aufgaben

• Grund- und Behandlungspflege
• Stellvertretende Übernahme von Leitungsaufgaben der PDL
• Aktive Mitarbeit in unserem Qualitätsmanagement
• Kundenorientierte und effiziente Personaleinsatzplanung (Dienstplanverwaltung und Umplanung bei Ausfällen)
• Sicherstellung der Qualität der Pflege durch Einsichtnahme in die Pflegedokumentation und Durchführung von Pflegevisiten
• Überwachung, Anleitung und selbständige Ausführung von ärztlichen Verordnungen
• Erstbesuche und Patientenaufnahme
• Feststellung des Hilfebedarfs
• Beratung von Patienten und Angehörigen
• Durchführung der Hausbesuche nach § 37 Abs. 3 SGB XI
• Umsetzung von Pflegestandards
• Sicherstellung interner Qualitätsmaßnahmen
• Organisation, Sicherstellung und Überprüfung bedarfsgerechter Pflege-, Behandlungs- und Betreuungsmaßnahmen,

Ihre Perspektiven

Ihre persönliche Weiterentwicklung ist uns wichtig. Wir unterstützen Sie mit zahlreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und bis zu

• 5 Tagen Fortbildungsurlaub
• 3 Tagen Exerzitien/Persönlichkeitsbildung pro Jahr.

Ihre Bewerbung richten Sie bitte in schriftlicher Form oder per E-Mail an:

siehe rechts bei Kontakt